面接前にまずはコレ!25卒向け新卒採用ガイド
2023.08.28 MON
皆さんこんにちは！いえらぶGROUP新卒採用チームです。
いえらぶでは、25卒採用を開始しました。
企業研究をしたい方、選考前に会社理解を深めたい方は、このガイドをご活用ください。
目次
■いえらぶについて
■事業を知る
■会社の人を知る
■職種を知る
■グループ会社を知る
■今後の選考について
■選考のポイント
■最後に
■いえらぶについて
・会社概要
設立：2008年
従業員数：608名（2023年1月現在グループ全体）
本社：東京（新宿区）
営業支社：大阪、名古屋、福岡
詳しい会社概要は以下をお読みください。
https://www.ielove-group.jp/company/
・企業理念
思いを形にして、笑顔と夢中を創造する。
・ミッションステートメント
いい家選ぶ、いえらぶ。
いえらぶGROUPは、住業界にイノベーションを起こし、
誰もが安心して住まい選びができること「いい家、選ぶ」を実現できる明日をつくります。
・代表取締役・岩名からのメッセージ
コーポレートサイトにメッセージを公開しています。気になる方は以下をお読みください。
https://www.ielove-group.jp/philosophy/
・共同創業者・庭山の考え
⑴いえらぶGROUPでは不動産取引業を一切行いません
https://www.ielove-group.jp/company/commitment/
⑵創業～現在に至るまでのロングインタビュー※2022年時点
前編：
https://www.ielove-group.jp/blog/detail-04361
後編：
https://www.ielove-group.jp/blog/detail-04383
■事業を知る
私たちいえらぶは、「不動産×テクノロジー」に特化して、様々な業務支援サービスやエンドユーザー向けサービスを提供しています。
私たちの事業はtoB、toCに分けることができ、
・不動産会社の業務の効率化や業務負担の軽減を実現するtoBサービス
・安心して納得のいく住まい探し・暮らしをサポートするtoCサービス
・不動産会社・エンドユーザー双方にメリットをもたらすサービス
を提供しています。
人事責任者より、事業を説明する動画を公開しています。気になる方はご覧ください。
■会社の人を知る
・オウンドメディア「いえらぶーむ」
いえらぶで働く人々の日常や思いを掲載しています。
https://www.ielove-group.jp/blog/
・YouTube「採用チャンネル」
いえらぶ採用チャンネルは、就活生の方や求職者の方向けに
⑴いえらぶに関する理解を深めてもらう
⑵ベンチャー、不動産、SaaSに関して発信する
ことを目的としたチャンネルです。
会社の人や雰囲気がわかるようなインタビュー動画を公開しています。
例えばOB/OG訪問動画という名目で、各大学を卒業した社員が就活をテーマに話しています。
◤早稲田大学OB◢
◤明治大学OB◢
◤立教大学OB◢
◤立命館大学OB◢
■職種を知る
当社はオールインハウスで複数の事業を展開しており、様々な職種があります。
新卒の皆さんは初回配属の希望を出すことが可能です。
採用サイトにそれぞれの募集要項を掲載しています。
⑴総合職
https://www.ielove-group.jp/recruit/newgrad/recruit-all/
職種には特にこだわりがない方、自分が何に向いているのかまだ分からない・迷っている方向けの求人です。
⑵ビジネス職
https://www.ielove-group.jp/recruit/newgrad/recruit-sales/
SaaS営業を担う「インサイドセールス」「フィールドセールス」「カスタマーサクセス」といった営業職や、「マーケター」「コーポレートスタッフ職」が該当します。
⑶Webエンジニア職
https://www.ielove-group.jp/recruit/newgrad/recruit-webengineer/
自社開発も受託開発も担う「Webエンジニア」志望の方はこちらをご覧ください。
⑷デザイナー職
https://www.ielove-group.jp/recruit/newgrad/recruit-designer/
Webサイト、メディア、紙媒体、その他パッケージデザインなど幅広いデザインを担当していただきます。
◤業務についてより詳しく知りたいなら◢
社員の1日のスケジュールが分かるような動画も公開しています。
・新卒2年目フィールドセールスの1日密着
・新卒6年目カスタマーサクセスマネージャーの1日密着
・新卒7年目のエンジニアリングマネージャーの1日密着
◤キャリアプランの例◢
・内定者インターン中に新規事業の立ち上げを経験。新卒2年目で法人化させ代表取締役に就任
・新卒1年目から成果をおさめ役職を獲得。新卒2年目でプレイングマネージャーに就任し自分のチームの育成を担当！
・文系からエンジニアになり、新卒5年目で新部署を設立し、プロダクトマネージャーに就任
・フィールドセールスの経験を踏まえ、マーケティングチームの責任者に就任
■グループ会社を知る
いえらぶGROUPにはグループ会社が9つあります。
そのうち、新卒採用を実施している6社を紹介します。
株式会社いえらぶコミュニケーションズ
不動産会社・入居者双方にメリットのあるサービスを複数展開しています。
▼代表取締役・杉本へのインタビュー
https://www.ielove-group.jp/blog/detail-04660
株式会社いえらぶパーク
駐車場DX事業を展開し、不動産管理会社・駐車場を契約したいユーザー双方に利便性のあるシステムを提供しています。
▼代表取締役・川口へのインタビュー
https://www.ielove-group.jp/blog/detail-04177
▼代表の川口が、経済報道テレビ「発見！課題解決カンパニー」にて俳優の竹中直人氏と対談しました
株式会社らくなげ
賃貸管理BPOを展開し、不動産管理会社の人手不足を解消します。
▼代表取締役・新元へのインタビュー
https://www.ielove-group.jp/blog/detail-04684
株式会社いえらぶ琉球
本社いえらぶGROUPとタッグを組んで、Webコンサル・HP制作事業を展開しています。
▼コーポレートサイト
https://www.ielove-ryukyu.co.jp/
株式会社いえらぶパートナーズ
家賃保証事業を展開しています。不動産管理会社の業務と、入居者の安心した暮らしをサポートします。
▼コーポレートサイト
https://ielove-partners.co.jp/
株式会社いえらぶクリエイターズ
総フォロワー50万人超えの動画チャンネル・SNS運営を軸に、クロスメディアの展開を行っています。
▼コーポレートサイト
https://ielove-creators.co.jp/
▼企業紹介動画
SNSのプロ集団であるいえらぶクリエイターズが、不動産会社のSNS集客をサポートします。
■今後の選考について
8月末より早期選考を開催いたします。
事業や社風についてもっと知りたいと思った方はぜひオンラインの会社説明会にご参加ください。
説明会にご参加いただいた方には、早期選考のご案内をお送りしています。
https://www.ielove-group.jp/recruit/newgrad/seminar/
■選考のポイント
選考で最も重視させていただくポイントは「就活生の方と当社のマッチング」です。
自分に合った会社に入ることが、自分のキャリアを輝かせる一番の近道です。
また、企業側も輝く社員が増えることで事業を伸ばすことができます。
選考はこのマッチングの確認の場だと思っているため、途中の面接において志望理由を聞くことはありません。
下記の事前準備をしていただくと、スムーズに選考を進められるかと思います。
過去にどのように感情が揺れ動いたか、大きな決断をした際にどのように意思決定をしたのかをなるべく振り返りましょう
漠然としたものでいいので、自分の人生の夢や理想を描いてみましょう
上記の過去の振り返り・未来への思いをもとにして、「自分はどういう会社に行くべきなのか」を言語化してみましょう
面接は相互理解の場なので、どんな質問にもお答えします！
働く上で気になることがあれば、面接のタイミングで遠慮なく聞いてみてくださいね。
■最後に
少しでも当社について知っていただけたら幸いです。
あなたと一緒に働く未来を心待ちにしています！
▲今年の社員総会の様子です。 
