募集要項Requirement

総合職

どの職種でも配属の可能性があります。
いえらぶの社風や事業に興味を持ったが、職種には特にこだわりがない方、自分が何に向いているのかまだ分からない・迷っている方はこちらを是非お選びください。
当社には様々な職種があるため、適性や強みを活かした職種を見つけることができます。それぞれに合ったキャリアを築いていくことが可能です。

その他の職種: 総合職; ビジネス職; Webエンジニア職; デザイナー職

※実際の配属は内定後、本人の希望と適性をみて決定します。
※複数の職種への応募も可能です。
※2024年9月～2025年4月に入社予定の方を募集しています。

職種詳細: どの職種でも配属の可能性があります。

勤務地: 東京、名古屋、大阪、福岡から原則希望の勤務地で働いていただきます。
※名古屋・大阪・福岡への配属は新規開拓営業・コンサルタント職のみ

勤務時間: 9:30～19:00（休憩：90分）

休日休暇: 月9日（日曜+自己選択休4～5日）
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休暇・産前産後休暇
※有給休暇は年5日以上、取得必須

給与: 【東京】
■コンサルタント、インサイドセールス、Webエンジニア、デザイナー、コーポレート職
初年度想定年収：3,694,000円
※想定月収：273,600円(基本給205,000円＋各種手当)

■新規開拓営業職
想定月収：260,400円＋月1回のインセンティブ
※2,3年目で年収1000万円を超えるメンバーも

【名古屋/大阪/福岡】
■コンサルタント職
初年度想定年収：3,527,000円
※想定月収：261,200円(基本給195,750円＋各種手当)

■新規開拓営業職
想定月収：249,450円＋月1回のインセンティブ
※2,3年目で年収1000万円を超えるメンバーも
▼年収モデル
新卒入社3年目：月給35.3万円＋賞与＝年収482万円
新卒入社管理職：月給53.3万円＋賞与＝年収748万円
新卒入社事業部長：月給68.8万円＋賞与＝年収1032万円

賞与: ・定期賞与(年2回、7月と12月)
・業績連動型賞与

福利厚生: ワークライフバランスにも配慮し、下記の福利厚生を導入しています。
・住宅手当（月20,000円～最大家賃半額）
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・育児休暇・産前産後休暇制度
・家族手当
・リファラル手当（200,000円）
・入社時引っ越し手当（200,000円）
・住宅ローン補助制度（月75,000円まで）
・勤続手当(入社4年目以降、基本給の5%～10%)
・退職金制度
・企業型確定拠出年金（DC）
・社内交流会（月1回）・社員旅行（年1回、沖縄）の全額会社負担
・支社長手当

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