募集要項Requirement

総合職

どの職種でも配属の可能性があります。
いえらぶの社風や事業に興味を持ったが、職種には特にこだわりがない方、自分が何に向いているのかまだ分からない・迷っている方はこちらを是非お選びください。
当社には様々な職種があるため、適性や強みを活かした職種を見つけることができます。それぞれに合ったキャリアを築いていくことが可能です。

その他の職種: 総合職; ビジネス職; Webエンジニア職; デザイナー職

※実際の配属は内定後、本人の希望と適性をみて決定します。
※複数の職種への応募も可能です。
※2023年9月～2024年4月に入社予定の方を募集しています。
25年/26年卒の方も大歓迎です。ご希望があれば、選考にも進めます。

職種詳細: どの職種でも配属の可能性があります。

勤務地: 東京、名古屋、大阪、福岡、那覇から原則希望の勤務地で働いていただきます。
※名古屋・大阪・福岡は新規営業・コンサルティング配属の方のみとなります

勤務時間: 9:30～19:00（休憩：90分）

休日休暇: 月9日（日曜+自己選択休4～5日）
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休暇・産前産後休暇
※有給休暇は年5日以上、取得必須

給与: ▼24卒予定
・東京
初年度想定年収：3,694,000円
（月基本給205,000円＋各種手当＋賞与）

・大阪/福岡/名古屋
初年度想定年収：3,527,000円
（月基本給195,750円＋各種手当＋賞与）

※新規営業職は別途インセンティブ制度あり
(2,3年目で年収1000万円を超えるメンバーも)

▼年収モデル
新卒入社3年目：月給35.3万円＋賞与＝年収482万円
新卒入社管理職：月給53.3万円＋賞与＝年収748万円
新卒入社事業部長：月給68.8万円＋賞与＝年収1032万円

賞与: ・定期賞与(年2回、7月と12月)
・業績連動型賞与

福利厚生: ワークライフバランスにも配慮し、下記の福利厚生を導入しています。
・住宅手当（月20,000円～最大家賃半額）
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・育児休暇・産前産後休暇制度
・家族手当
・リファラル手当（200,000円）
・入社時引っ越し手当（200,000円）
・住宅ローン補助制度（月75,000円まで）
・勤続手当(入社4年目以降、基本給の5%～10%)
・退職金制度
・企業型確定拠出年金（DC）
・社内交流会（月1回）・社員旅行（年1回、沖縄）の全額会社負担
・サイコロの目で金額が決まる！月間表彰金
・支社長手当

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代表のセミナー、事業紹介、現場で活躍している社員へのインタビューなど、盛りだくさんのコンテンツとなっています。
私たちいえらぶについてより深く知っていただける機会となっています。
いえらぶに興味をお持ちの方や選考に進みたい方は、お気軽にご参加ください。

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